是我在过年的时候,没事写的一个分析报告和实施方案,你看看再做决定吧。” 我一看这么一沓,一时半会也看不完,就拿起来等回到办公室后再慢慢的看,慢慢地研究。然后就继续吃饭。这时,潘卓婷对汪总说:“汪总,这个创意我倒是蛮感兴趣的,但是,科研人员很难找。人们都说,一个人才或者是一个产品,就能让一个企业起死回生,一般的人员到处都是,但是真正能支撑门面,真正能带领一个团队的拔
尖人才,少之又少。” 汪总说:“这个不成问题,我从事这个行业这么多年,还是认识一些这方面的人才的。只要小赵下决心搞这个项目,我能够找到。并且也看准了一个人。现在他在单位
受排挤,有技术有想法,但却施展不开。”
潘卓婷立即打断他的话,说道:“汪总,我知道你说的是谁了,是不是叫张惠艇?”
“你认识他?对了,我想起来了,公司解散以后,你去了他们公司。这个人你了解吗?”汪总问道。 潘卓婷说:“了解算不上,但是,知道一点。论能力,论才华,他应该是研发中心的一把手,可是,他却有才华不能施展,那里的一把手压制着他,所以,他长长地为
自己的遭遇心怀不平,但是又无可奈何。”
我一听,有现成的人才,我为什么不抓住机会呢?于是,吃完饭以后,我就回到办公室,集中起全部精力研究汪总的这个分析报告和实施方案。 一个下午没有出门,看得我是热血沸腾的。汪总真不亏当过副总,还真是有两把刷子。看完后,我就去找汪总了:“汪总,你写的太好了,分析的头头是道,实施方案
也是简单明了,便于操作。我看就这么办吧。”
汪总笑着说:“小赵,你只是看了一下,一些风险我也在报告中提到了,但是,开始筹建期间,是需要资金投入的。这一点,你要有个思想准备。”
“不知道大体需要投入多少钱?”我问。、“这个嘛,我要把张惠艇挖过来以后,再说,对于一些设备,我也不知道行情。”汪总说。 “汪总,这样把,明天开始,就就去办公楼,找一个办公室,正式成立筹建处,你当一把手。把这里的炒锅和饭勺扔掉。说实在的,找一个会做饭的大厨容易,找一个
懂技术会管理的总经理可就难上加难了。”我慷慨激昂的对他说。
汪总想了一下,说:“这样吧,我可以在筹建处办公,但是,这一日三餐也是由我来做,等你找到做饭的以后,我再正式的把饭勺扔掉。” “这怎么能行,这样会影响到精力的,你还是上班就坐在那里,规划我们的新项目吧。”说完,我就走出了食堂,找到潘卓婷说了我的打算,并且说要抓紧找一个做饭
的。
就在这时,大林他们回来了,他进门后听到说要找个做饭的以后,问:“老汪做得好好的,干嘛要换人?”
我就把成立筹建处的事和他说了,他说:“这个好说,包在我身上,明天我就找一个过来。”
我笑道:“你可别把你家胖大嫂介绍过来,那样的话,可就热闹了。” “我怎么会让她来,那我不就属于脑残,是自找不利索吗?是我的一个歪脖子叔叔,他原来在一家饭店当厨师,那里面的劳动强度太大了,他这样的年龄已经不适应了
。我问问他,一准能来。因为他闲不住。”大林说。
把这事定下来以后,我就问大林:“昨天晚上去找小葛了?到底什么情况?” “还是她怀孕逼我离婚的事。她嫌我速度太慢,而且她也跟她爸妈坦白了,所以,她爸妈生气了,就把她锁家里了。”大林又说:“还是喝点酒,晚上我慢慢地跟你说吧。”