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20.第 20 章

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    -Chapter 20-

    头顶几缕发丝翘得横七竖八,脸上还带着刚睡醒的懵懂, 杏眸圆睁, 微张着小嘴,呆若木鸡仿佛在怀疑人生。

    顾显怎么也压不住上翘的唇角。呆乎乎的……

    “……以上几点, 是我认为初步方案中值得进一步探讨的地方。”唐之曼一身干练正装,态度落落大方地发完言, 将目光投向顾显, 柳眉轻挑, 美眸含笑, “当然,我也希望听取顾总的意见。”

    会议桌上首, 顾显心情愉悦,态度也分外和颜悦色。近年来,零售业受到来自电商的极大挑战,而顾氏布局的新兴企业, 也需要被传统零售巨头把持的渠道。双方合作将会是一个共赢的局面, 带来巨大利益的同时, 也会进一步巩固顾氏在商界的统治地位。唐之曼带来的方案详尽而专业, 表明唐氏对合作相当有诚意,那么他自然会回馈以橄榄枝。

    商业谈判少不了相互试探,双方你来我往,最终将合作的大体框架敲定了下来。对于这等规模体量的战略合作, 这已是相当大的进展, 李助理再次叹服顾总的魄力与高效。更不得了的是, 今天的顾总,给人感觉如沐春风,听着唐小姐说话,还不时发出会心一笑,与平素不近人情的冷厉模样判若两人。

    李助理愈发肯定了自己的推测。

    在加拿大时,顾总就说过,他和那位“另有所爱”的小姐,是为了促成同一个目标而达成共识——那指的,不就是这项合作案么?至于“另有所爱”,估计是先前顾总误会了,如今误会尽释,自然是拨云见日了!

    有了框架,具体细节还要再经过不知多少轮的讨价还价。送唐之曼和助理出去时,李助理将热情程度提升了几个级别,殷勤又不至于谄媚,分寸把握得恰到好处。

    唐之曼敏感地察觉到了,心头微动。

    她父亲和顾云霆是发小,用他们的话来说,是“穿开裆裤的交情”,因此她从小就认识顾显。顾显母亲去世时,她年纪还小,而父亲不愿揭老友伤疤,对那件事讳莫如深,外界流言甚广,她倾向于相信是跟某个妄想飞上枝头的女人有关。因着这层世交的关系,她一直是圈子里女孩们羡慕嫉妒恨的对象。

    从小到大,顾显出众的长相,清冷矜傲的气质,还有顾氏继承人的身份,轻易便俘获了无数芳心,只是,他太难接近了。听说曾有某家千金大胆奔放,聚会上借国王游戏纠缠索吻,结果被他让保镖丢出去,丝毫也不怜香惜玉。那些仗着姿色想傍上他的捞女,更是只能碰一鼻子灰。

    可是,刚才他看着她的时候,隽逸眉目舒展,薄唇微微扬起一抹矜贵慵懒的弧度,别有一股风流多情的韵味……天知道她谈判时,好几次差点分了神,乱了思路!

    作为总裁特助,李助理算得上是最接近顾显的人,他的行事,在某种程度上,也能反映出顾显的态度。唐之曼不动声色,笑着谢过他,“接下来一段时间,可能不时要过来叨扰,麻烦李助理从中协调了。显哥……我是说,顾总他,近日可还忙?”

    弦外之音,李助理立刻懂了,心中失笑。女人就是多疑,不就是想打探顾总有没有空余时间搞三搞四么?

    “唐小姐太客气了,协调行程是我的本职工作,况且这桩合作是强强联合,意义重大。”——我很看好你们哟,“顾总嘛,日理万机,连酒会都是能推则推。”——所以放心吧,狂蜂浪蝶想贴上来都找不着门路。

    唐之曼的心砰砰直跳。李助理这话,是在隐晦的向她示好,所以……

    ***

    关掉电动牙刷,楚湉湉抹去唇上的牙膏泡泡,指尖蓦然一顿。

    昨天顾显进门时那个吻……

    她以为,协议里所谓“必要的适度亲密接触”,顶多就像那天一样,只是碰碰嘴唇。或许他是想向朱嫂展示热恋的激情,但是……但是,那样的吻也太深入、太过亲密了。都吃到口水了,也还算“适度”吗?

    想到他那么熟练的撩拨,不知道是在多少女人身上练出来的,楚湉湉胸腔中一阵翻滚,闷闷的,又有些酸涩。随随便便就把舌头伸进来了,显然对于这种事情,他一点也不在乎,就像上次随便夺走了她的初吻……

    可是她在乎啊!

    使劲漱过口,吐掉残留的肥皂泡,楚湉湉看着镜子里的自己,伸指指向她的鼻尖,以口型斥道:“楚湉湉,你的出息呢,被顾显吃掉了吗?你不可以动摇,这里没有什么新婚夫妻,没有新婚夫妻,没有新婚夫妻——重要的事情说三遍。这些都是假的,所以不要再对他有什么想法了,不然到时候……到时候,你会伤心的。”

    拍了拍脸,她走出洗手间,翻出手机,在应用商店里下载了一个倒计日期的软件。

    添加新日子要输入名称,她想了想,键入:【解脱】。输入领证那天的日期,年份选择明年,按下确认,屏幕上显示——

    【离解脱还有332天】

    大大的红色数字,颇有些触目惊心。

    顾云霆还远在西北,她几乎每天都和妈妈通话,妈妈从来没有提起过他,只关心她和顾显的生活,还在她的建议下,开了个烘焙博客,每天发她手作的甜品照片。美美的图片让人口水三千尺,粉丝量上涨速度惊人。照这样来看,或许妈妈很快就会把顾云霆抛到脑后,用不了一年,协议就可以结束了……

    她按下返回,打开邮箱,开始给顾氏集团督察部写投诉邮件。刚刚写好,铃声忽然响了。不认识的号码,她还是接了起来,“喂?”

    “你好,是楚湉湉吗?这里是顾氏集团战略投资部。是这样的……”

    听完对方的话,楚湉湉下意识捂住了嘴巴,防止自己太过惊喜而尖叫出声。她深吸一口气,用尽量平缓的语气,“是的,我很期待。好的……当然!没问题,周一见。”

    挂了电话,她猛地跳了起来,扬起手臂转了几个圈,又冲出去,抓住朱嫂的手臂,“朱姨!我被战投部录用了,周一就可以去实习啦!”

    朱嫂虽然不懂,但也为她高兴,“这是好事啊!”

    楚湉湉兴奋不已,这可真是柳暗花明!她想起终面那天,那位和善的赵经理,就是来自战略投资部。或许,是赵经理帮了忙,破格将她收入了战投部?

    对了,投诉邮件还是要发出去……那种没有职业道德的人,不能姑息!

    ***

    “这就是你们的调查结果?”

    语气平缓,辨不出喜怒,人事部徐总监却感到一股压力扑面而来。真是奇了怪了,明明自己比他多吃了十几二十年的盐,在顾总面前,却丝毫起不了倚老卖老的心思。

    这次是自己的部门疑似出了问题,涉嫌招聘过程中的不公正。可是作为部门总监,因为些许小事就把手下人丢出去,容易寒了其他人的心,而失去的人心,日后会很难再兜揽回来。

    他得为下属辩上一辩:“压力面试是一种常见的手段,面试官提出不礼貌的问题,故意使面试者感到不舒服,或者抓住某个问题穷追猛打,借以考察对方的承压能力和应变能力,这正是王专员在面试时所做的。且经过调查,王专员和那天所有的面试者都素不相识,更没有私怨。所以……”

    “哦,压力面试,”顾显点点头,“当天一共面试了多少名候选人?其中几名候选人经历了压力面试?是否使用压力面试的手段,有什么决定依据?在做决定的过程中,被施压和未被施压的候选人的表现是用同样的标准来判断吗?如果不是,如何保证公平?压力面试后,是否有向面试者做出解释,避免引起误会?”

    一连串的问题咄咄逼人,徐总监一个个问题回答解释过来,可是顾总对每个答案都轻嗤以示不满意,紧接着丢出更多的问题,不管他回答如何,他的神情越来... -->>
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